El II Congreso Nacional celebrado en Vilagarcía alerta del riesgo de cierre de miles de negocios y reclama medidas urgentes para garantizar su continuidad
Un reto estructural con impacto en la economía y el territorio
El II Congreso Nacional de Relevo Generacional del Trabajo Autónomo, impulsado por UPTA España, ha concluido poniendo el foco en uno de los mayores desafíos estructurales del mercado laboral: garantizar la continuidad de más de 600.000 negocios ante la jubilación de sus titulares. Durante dos jornadas en Vilagarcía de Arousa, representantes institucionales y expertos coincidieron en la urgencia de actuar para evitar el cierre de miles de actividades económicas viables.
UPTA reafirma su compromiso con un modelo de trabajo autónomo sostenible, digno y adaptado a los retos demográficos y económicos, en un momento clave para asegurar el futuro del tejido productivo español
El encuentro evidenció que el relevo generacional no es un problema puntual, sino un desafío ligado al envejecimiento de la población, la falta de incorporación de jóvenes y la transformación del mercado laboral. En este contexto, se alertó del riesgo real de desaparición de negocios, especialmente en zonas rurales, lo que tendría un impacto directo en el empleo, los servicios de proximidad y la cohesión territorial.
Además, desde UPTA se subrayó que el cierre de un negocio en pequeños municipios no solo implica pérdida económica, sino también social, debilitando la vida en estos territorios. El trabajo autónomo se posiciona así como una herramienta clave para fijar población y mantener activos los entornos rurales.
Formación, acompañamiento y políticas públicas
Entre las principales conclusiones del congreso destaca la necesidad de reforzar la formación adaptada al trabajo autónomo, con especial protagonismo de la Formación Profesional, así como impulsar programas de acompañamiento en los procesos de emprendimiento y relevo empresarial. También se insistió en mejorar las condiciones laborales, la conciliación y la dignificación del trabajo autónomo para hacerlo más atractivo a las nuevas generaciones.
Asimismo, se plantearon medidas concretas como bolsas de relevo empresarial, incentivos al emprendimiento rural y políticas públicas en vivienda, conectividad y servicios, junto con el impulso de la economía social como fórmula para facilitar la continuidad de los negocios.
El congreso, que contó con la participación de instituciones como el Ministerio de Trabajo, la Xunta de Galicia o el SEPE, servirá de base para la elaboración del Libro Blanco del Relevo Generacional, un documento que recogerá propuestas para afrontar este reto.
Bajo el lema “Trabajemos hoy para garantizar el mañana”, UPTA reafirma su compromiso con un modelo de trabajo autónomo sostenible, digno y adaptado a los retos demográficos y económicos, en un momento clave para asegurar el futuro del tejido productivo español.
