El grupo apuesta por cerrar ‘la brecha de género’ y ha creado varias iniciativas que agrupan a las mujeres
16/10/2014@01:00:00
La Alianza Renault-Nissan sigue avanzando en su compromiso de cerrar la brecha de género aumentando el porcentaje de mujeres en posiciones de nivel de administrador a nivel mundial en 2013, en comparación con el año anterior. En Nissan, las mujeres representaban el 10,6% de los puestos de nivel de director y en Renault el 18,4 %.
