Se trabajará para lograr la jubilación anticipada de conductores
El pacto se centra en solicitar de manera conjunta, dentro de los 15 días hábiles tras la entrada en vigor del nuevo Real Decreto en 2025, la aplicación de coeficientes reductores que permitan la jubilación anticipada de los conductores de autobuses. Este procedimiento busca reconocer las exigentes condiciones laborales del Sector y ofrecer una salida laboral anticipada a sus trabajadores.
Adicionalmente, se establecerá una mesa de trabajo para analizar y compensar posibles desajustes económicos en los contratos públicos de ámbito local, autonómico y estatal. Esto incluye medidas para mitigar los efectos del aumento en las cotizaciones a la Seguridad Social y la implementación de los coeficientes reductores, garantizando la viabilidad de las empresas y el mantenimiento del empleo.
CC.OO. sigue adelante
No obstante, aunque UGT y SLT han respaldado esta solución, las negociaciones no han logrado convencer a CC.OO. para sumarse al acuerdo, lo que podría generar movilizaciones adicionales por parte de este sindicato en las fechas previstas. Aun así, el acuerdo con la mayoría de las partes implicadas ha sido clave para reducir la conflictividad laboral en el Sector durante el período navideño.
