El Gobierno mantiene las tablas de 2025, con una actualización de la base máxima en los tramos más altos
Las cuotas de cotización de los trabajadores autónomos se mantendrán en 2026 sin cambios respecto a las vigentes en 2025, según recoge el Real Decreto-ley 16/2025, de 23 de diciembre, publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el 24 de diciembre. La norma prorroga tanto la tabla general como la tabla reducida del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA).
Mantenimiento del sistema actual
El texto legal establece que durante todo el año 2026 seguirán aplicándose las tablas previstas para 2025, incluidas en la disposición transitoria primera del Real Decreto-ley 13/2022, que regula el sistema de cotización por ingresos reales. No obstante, se introduce una actualización de la base máxima de cotización en los tramos 11 y 12, adaptándola al tope máximo del Régimen General de la Seguridad Social para 2026.
Con esta prórroga, el Ejecutivo apuesta por la estabilidad normativa en materia de cotización, evitando cambios en las cuotas de los autónomos para 2026
Al igual que ocurre con la prórroga de los límites de facturación en módulos, la aprobación por parte del Consejo de Ministros es solo el primer paso del proceso legislativo. Para que estas cuotas sean definitivas y oficiales, el Real Decreto-ley deberá ser convalidado por el Congreso de los Diputados en las próximas semanas.
Cotización por ingresos reales
El sistema de cotización por ingresos reales, en vigor desde enero de 2023, se encuentra actualmente en periodo transitorio hasta el año 2032. Este modelo permite que los trabajadores autónomos ajusten su cotización a sus rendimientos reales, con la posibilidad de cambiar de tramo hasta seis veces al año, ofreciendo una mayor flexibilidad y adaptación a la evolución de sus ingresos.
Con esta prórroga, el Ejecutivo apuesta por la estabilidad normativa en materia de cotización, evitando cambios en las cuotas de los autónomos para 2026, aunque manteniendo la adaptación progresiva del sistema prevista en la reforma de la Seguridad Social.
